彻底改变您的招聘
通过自动视频采访

简化招聘流程

将早期筛查时间缩短多达80%

替换耗时的早期面试

减少招聘生命周期& Costs By 50%

建立更多以候选人为重点的招聘流程

更快,更聪明的招聘

善如 值得信赖的全球领导者先锋 用于筛选候选人的自动视频采访的过程,简化了招聘人员及其候选人的招聘过程。

复制面对面的采访,自动视频采访消除了与初步采访相关的日常头痛。面试官和候选人不在同一时间在线。忘记安排面试,时区限制,没有演出和不合适的候选人。借助量身定制的筛选问题,您将能够立即筛选出不符合面试条件的候选人,仅选择最适合面试的人选。

在流程的早期与最佳候选人会面,评估他们的健康状况,个性,动力和动力,同时节省时间和金钱

沉浸式
雇主品牌

通过品牌视频采访平台充分展示您的雇主品牌。从他们与组织的第一次互动中吸引您的候选人。

行业领先
最佳实践

颂如是自2007年以来一直是行业领导者的屡获殊荣的软件。它在招聘和视频采访候选人体验方面提供了无与伦比的研究。

完全地
多种语言

候选应用程序可用多种语言提供,并且可以用任何所需的语言设置问题。

24小时
在线支持

不到1%的候选人在视频采访期间需要任何帮助,但我们的全球支持团队每年365天,每周7天,每天24小时提供电话和电子邮件支持。

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我们一些快乐的客户

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客户视频推荐

DHL快递 已在招聘流程的各个阶段实施足彩竞猜网,从而节省了时间并提高了候选人的素质。

“有了足彩竞猜网,许多人可以查看该采访并发表意见并为筛选过程提供意见,这是另一个因素,我认为这确实帮助了我们进入下一轮采访的候选人的才干。”   –DHL Express人力资源副总裁Linda Clinch

客户案例研究

劳斯莱斯 在英国,人们一直在使用足彩竞猜网远程招聘和雇用在班加罗尔的新工程中心的候选人。现在,视频面试已被用作远程招聘过程的重要第二阶段,从而可以更准确地反映候选人并节省大量时间。

           

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不同行业对视频采访的认识,渗透和态度有何不同?本白皮书比较了有关候选人经验的研究结果 十二个关键领域 回答这些迫切的问题等等。

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我们期待#2021带来的见解以及我们旅程的下一步。预祝我们的团队和客户度过美好的一年! #happynewyear#招聘

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