将早期筛查时间缩短多达80%
替换耗时的早期面试
减少招聘生命周期& Costs By 50%
建立更多以候选人为重点的招聘流程
更快,更聪明的招聘
善如 值得信赖的全球领导者 和 先锋 用于筛选候选人的自动视频采访的过程,简化了招聘人员及其候选人的招聘过程。
复制面对面的采访,自动视频采访消除了与初步采访相关的日常头痛。面试官和候选人不在同一时间在线。忘记安排面试,时区限制,没有演出和不合适的候选人。借助量身定制的筛选问题,您将能够立即筛选出不符合面试条件的候选人,仅选择最适合面试的人选。
在流程的早期与最佳候选人会面,评估他们的健康状况,个性,动力和动力,同时节省时间和金钱
沉浸式
雇主品牌
通过品牌视频采访平台充分展示您的雇主品牌。从他们与组织的第一次互动中吸引您的候选人。
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颂如是自2007年以来一直是行业领导者的屡获殊荣的软件。它在招聘和视频采访候选人体验方面提供了无与伦比的研究。
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候选应用程序可用多种语言提供,并且可以用任何所需的语言设置问题。
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在线支持
不到1%的候选人在视频采访期间需要任何帮助,但我们的全球支持团队每年365天,每周7天,每天24小时提供电话和电子邮件支持。